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EXPERIENCIA PROFESIONAL

Logos empresas de CV

Tengo una amplia experiencia en trabajo interdisciplinar, así como coordinación y gestión de equipos dentro de las áreas de empleo y formación, y socio-sanitario principalmente.
Adaptada a desempeñar mis funciones tanto en la Administración Pública como en el ámbito privado, al igual que en ONG's y organizaciones sindicales, pertenecientes al tercer sector.

EN LA ACTUALIDAD

Profesora asociada

UNIR - Universidad Internacional de La Rioja

Curso 2024/2025 - Actualmente

Docencia en el Grado de Trabajo Social:

  • Primer cuatrimestre asignatura de Ética en Trabajo Social.
  • Segundo cuatrimestre asignatura de Salud, Vulnerabilidad y Dependencia.
  • Segundo Cuatrimestre: Dirección de TFG's.

Docencia en el Grado de Educación Social:

  • Primer cuatrimestre asignatura de Formación Continua e Igualdad de Oportunidades .
  • Segundo cuatrimestre asignatura de Tª y Modelos de Desarrollo Comunitario.

Máster en Dirección e Intervención Sociosanitaria:

  • Supervisión de prácticas del Máster.

Técnico de Inserción Sociolaboral

ILDEFE (entidad perteneciente al Ayuntamiento de León)

Marzo 2025 - Actualmente

Desarrollo de funciones de orientación e intermediación laboral y difusión.

  • Funciones de orientación e inserción laboral con colectivos vulnerables. Elaboración de Itinerarios Individualizados de Inserción. Realización de sesiones grupales en los Cursos FOD, Programas Mixtos y Cursos de la Concejalía de la Mujer.
  • Funciones de intermediación laboral con perfiles junior y senior del Programa TALENTO.
  • Funciones de difusión del ILDEFE en institutos, entidades del tercer sector, participación en ferias, eventos, Tour TALENTO Princesa de Girona, etc.
  • Prospección con empresas para la captación de ofertas de empleo.

TRAYECTORIA PROFESIONAL

Técnico de Intervención SocioLaboral

Hospital San Juan de Dios, Cáritas, FOREMCYL, FSG y Colegio Profesional de Trabajo Social de León

Octubre 2002 - Diciembre 2024

Desarrollo de funciones de orientación, inserción laboral y prospección, enmarcadas en los programas: Programa de Atención y Emergencia Humanitaria, EmpleaLab, Aprender trabajando, PROA, PROAPLD, IADE y OPEA.

  • Diseño y Desarrollo de Itinerarios Individualizados de Inserción y sesiones (SIBEI), (IRCP).
  • Impartición de Talleres de Entrevista (T.E.), Grupos Búsqueda Activa de Empleo (BAE-G).
  • Impartición de talleres de alfabetización informática, habilidades sociales y prelaborales.
  • Derivación, acompañamiento y seguimiento de las posibles inserciones laborales.
  • Prospección empresarial. Elaboración de proyectos y memorias justificativas para subvenciones.
  • Desarrollo y ejecución del Programa Aprender Trabajando de la Obra Social La Caixa.
  • Gestión integral de Uzipen, empresa de inserción laboral.

Técnico Medio de Juventud

Ayuntamiento de León

Enero 2019- Marzo 2019

Desarrollo de funciones dentro del ámbito de Juventud en la Administración Pública.

  • Gestión integral de actividades de ocio y tiempo libre organizadas por la Concejalía de Juventud.
  • Actividades realizadas en Espacio Vías (conciertos, Espacio Idioma, etc.).
  • Control del Personal de Espacio Vías y elaboración del calendario laboral de los operarios.
  • Elaboración de Informes Técnicos, Pliegos de Licitación, Contratos Menores, etc., siguiendo el Procedimiento Administrativo Común.

Trabajadora Social

Cruz Roja, Ayuntamiento de León, SACYL, Caser Residencial, CCASLE y Solidaridad Familiar

Junio 2000- Octubre 2022

Información y asesoramiento al usuario y a su familia. Desarrollo de funciones dentro del ámbito de salud en la Administración Pública (CEAS, Centros de Salud, U.C.P. del Hospital Monte S.Isidro y Equipo de Salud Mental de S. Antonio Abad ); a nivel privado (Teleasistencia, Ayuda a domicilio, Centro de Día y Residencia para 3ª Edad), y en el tercer sector (Comité Ciudadano Antisida)

  • Información y asesoramiento al usuario y a su familia.
  • Tramitación de prestaciones y ayudas sociales.
  • Desarrollo de Programas Preventivos y Promocionales de la Salud.
  • Elaboración de Informes Sociales, BVD, PIA y documentación específica.
  • Planificación, desarrollo y ejecución de actividades de Animación Sociocultural.
  • Recursos Humanos: Selección y Gestión de Personal.
  • Prospección con instituciones públicas y privadas.

Profesora de Secundaria/Docente/Formadora

Universidad de León, Diputación de León, Ayto. San Andrés del Rabanedo, Campus Training, Master D, Carlflor, Escuela de Ocio y Tiempo Libre Alquite, y Anater

Junio 2003 - Diciembre 2024

Desarrollo de funciones de programación, impartición y evaluación de acciones formativas. Elaboración y adaptación de materiales, medios y recursos didácticos.

  • Impartición de seminarios de FOL.
  • Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria en Personas en el Domicilio.
  • Cursos de Monitor y Coordinador de Ocio y Tiempo Libre.
  • Cursos: "Gestión de Asociaciones", "Mediador Intercultural", "Animación en Centros de Enseñanza", "Pequejuegos", "Monitor de Patio y Comedor", y "Monitor de NEE".
  • Talleres: "Prevención de Drogodependencias en jóvenes de 12 a 16 años" e "Información y Orientación Formativa y Laboral de las Mujeres en el Medio Rural".
  • Módulos: "Igualdad de Oportunidades" y "Técnicas de Búsqueda de Empleo".
  • Elaboración del Temario para la preparación de oposiciones a las plazas de Trabajo Social del Ayto. de Burgos y de la Excma. Diputación de León.
  • Supervisión de Alumnos en prácticas de Trabajo Social y Monitor de Tiempo Libre, en colaboración con la Universidad de León y Escuela de Tiempo Libre ALQUITE.

Consejería de Educación. IES Eras de Renueva y Equipo de Orientación Psicopedagógica León I.

Diciembre 2021 - Agosto 2024

Desarrollo de funciones como Profesora Técnico de Servicios a la Comunidad, entre ellas:

  • Dar a conocer las instituciones y servicios de la zona y las posibilidades sociales y educativas que ofrece.
  • Colaborar en la valoración del contexto escolar y social como parte de la evaluación psicopedagógica del alumno.
  • Apoyar al equipo docente en aspectos del contexto sociofamiliar que influyan en la evolución educativa del alumnado.
  • Colaborar en el fomento de las relaciones entre el centro y las familias. Puesta en marcha de Escuela de Familias.
  • Informar y asesorar a las familias sobre los recursos y programas educativos y socioculturales del centro educativo, así como de los sistemas de protección social del entorno.
  • Realizar las intervenciones o actuaciones preventivas necesarias sobre el absentismo escolar y el abandono temprano.